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2021年安阳市海量化工科技有限责任公司 招聘简章

更新时间:2021-03-20    点击次数:428

2021年安阳市海量化工科技有限责任公司

招聘简章

根据工作需要,安阳市海量化工科技有限责任公司现面向社会公开招聘工作人员,现公告如下:

公司简介:安阳市海量化工科技有限责任公司位于龙安区工业聚集区牛家窑村属于民营股份制企业。现有项目环境影响登记表获得(环评)批复,是从事电镀添加剂、中间体、表面活性剂等研发、生产、销售、售后服务于一体的化工生产企业。

生产设备齐全,科研技术实力雄厚,生产工艺可靠,拥有完善的检测设备和功能齐全的理化实验室。公司自成立以来,非常注重高素质人才的培养,积极引进前沿技术。发扬“务实、创新、开拓、进取”的企业精神。遵循“质量为本、客户至上”的经营理念,自主研发了“均益”牌电镀系列产品,产品销售遍布******各省,地区,并在河北、宁波、嘉兴、苏州、温州等地设有驻外销售办事处。过硬的产品质量和优质的售前售后服务,受到广大客户的一致好评。

公司经过十多年的发展,规模不断壮大,“海纳百川,有容乃大。量之为诚,共邀双赢”。海量化工科技热忱欢迎各位有志之士加入到我们的团队。

一、招聘原则和方法:

坚持公开、平等、竞争、择优的原则,通过公开报名、考试、体检、考察、公示等程序,择优聘用。

二、招聘岗位、数量和条件:

(一)、招聘岗位:面向社会公开招聘驻外销售人员和销售助理。

(二)、招聘数量:若干名

(三)、职位描述:

1、负责公司产品的销售及推广,接受长期驻外出差;

2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划

7、收取应收账款。

(四)、招聘条件:

应聘人员应符合下列条件:

1、具有中华人民共和国国籍(仅限安阳本市户口,能力优秀者可放宽此条件。);

2.可接受长期外派出差;

3、遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德;

4、政治素质好,拥护党的基本路线、方针和政策,爱岗敬业,遵纪守法,作风正派,拥有良好的道德品德;

5、学历要求:高中及以上学历(大专及以上优先考虑,营销专业、物理、化学相关专业优先考虑);

6、年龄在18—45周岁;

7、身体健康,五官端正。

有下列情形之一的人员不得报名:

1、曾因犯罪受过行政拘留、刑事处罚的,涉嫌违法犯罪行为正在被调查处理或者侦查、起诉、审判的;

2、曾被用人单位开除、责令辞职的;

3、曾在其他单位受党纪、政务处分尚未解除的;  

4、组织、蛊惑群众上访,影响社会稳定的;

三、招聘办法和程序:

(一)发布招聘公告

发布公告时间为2021年 3月1日。在各大网络招聘平台、海量化工官网上发布公告。

报名

1、报名方式

本次招聘采取现场报名方式进行,报名与参加考试时使用的身份证必须一致。

2、报名时间:2021年3月1日起长期招聘。(上午9:00-11:30,下午14:30-17:00)

3、报名地点:安阳市海量化工科技有限责任公司。(地址:安阳市开发区翰林商务3号楼1401,人力资源部联系电话:13525829900。)

应聘人员须提交的证件:

1)、本人有效身份证、毕业证;

2)、个人简历;

3)、本人近期同底版一寸免冠彩色照片1张;

4)、填写《安阳市海量化工科技有限责任公司工作人员报名登记表》1份,报名表到报名地点领取。

注意事项:以上证件、材料均需要提供原件和复印件一份。

本次招聘资格审查贯穿本次招聘的全过程。应聘人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效,凡发现应聘人员与招聘所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的,即取消其考试、应聘资格。

四、考试:

本次招聘采取先笔试后面试相结合的方式进行。

1、笔试为100分(初、高中数理化基础测试和销售技巧测试),考察应试者基础知识掌握能力,笔试合格分数线为60分(含60分),60分以下者不进入公司领导具体面试、体检和培训阶段。

2、领导进一步面试电话通知。面试主要考察应试者形体、气质、精神面貌及基本语言表达解决问题、分析问题的能力。

3、笔试、面试都通过者方可进入体检、培训考察阶段。

五、体检:

通过测试者,自行去医院进行体检,体检标准参照人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。如有体检不合格或自动放弃体检的。

六、考察:

1、考察过程中会对应聘人员进行电镀技术理论培训、销售技巧培训和实验室赫尔槽技术培训,以上理论培训为期1个月。考核合格进入培训基地实习(有老师带),为期2个月。通过两个阶段人员方可进入新进市场实习期(独立开拓),为期9个月。期间公司会对应聘人员进行阶段性考察,末位淘汰。

2、考察工作由用人单位组织实施,主要采取专业知识培训、业务技巧培训、道德品质、遵纪守法、是否符合拟聘岗位资格条件等。因考察不合格,不再录用。

七、聘用及待遇:

1、新应聘销售人员技术和技巧理论培训:技术技巧理论培训一个月,新酬3000元/月;新应聘销售人员老基地实践培训:老销售基地培训二个月,新酬3000元/月,生活补助30元/日,通讯补助100元/月。

被拟聘用的业务人员,培训期为3个月,不合格的取消聘用。培训期学期末通过公司考核达到80分以上者发放全额工资。

2、新销应聘售人员市场销售实习:到新市场独立开拓客户,为期九个月,新酬3000元/月,生活费30元/日,通讯补助100元/月,销售提成最低达到2500元/月,当销售提成达到2500元时,成为公司签约销售员,同时办理社保统筹(五险:养老、失业、工伤、医疗、生育)。

3、被聘用人员待遇:

1)、基本工资(出勤工资+绩效工资)+提成+奖金+补助+5险+法定节假日+其他福利。

2)、一旦开户,我公司产品客户长期使用,销售量累计增长。业绩越多,提成越高,奖金越丰厚,月薪轻松过万。

3)、完善的奖金激励:为激发员工积极性,实现公司与员工共同发展,公司设立员工月奖金和年终奖金激励制度,拿出每月浄利润的5%,按照权重比例6:3:1,对奋斗者和卓越奋斗者进行奖励,销售部人员奖金占比60%。拿出年浄利润的5%,按照权重比例6:3:1,对奋斗者和卓越奋斗者进行奖金激励,销售人员占60%。根据公司考核规定,为满足条件的优秀员工发放奖金。

4)、公司推行晋升奖励机制,员工可以合理规划职业生涯。

4、拟聘用人员应在规定时间内报到并服从用人单位统一调配,否则视为自动放弃,取消其聘用资格。

 

 

 

 

安阳市海量化工科技有限责任公司

  2021年3月1日

 


 

 

公司名片设计背面.jpg

 

 


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